Мы работаем согласно фиксированному поэтапному плану для каждого задания.

  1. Оценка потребностей
    Вместе с Вами мы составляем инвентаризацию ваших трудовых потребностей. Мы анализируем запрошенные профили работы, компетенции и факторы, которые Вы цените как Клиент.
  2. Согласование
    После того, как мы вместе с Вами сопоставили ваши трудовые потребности, наша система выберет наиболее подходящих кандидатов в текущей базе данных, которую мы получили от наших партнеров. Затем мы сопоставляем ваши трудовые потребности с доступными сотрудниками для достижения наилучшего выбора.
  3. Планирование
    Вместе с Вами мы составляем план. При этом мы обращаем внимание на долгосрочные и краткосрочные перспективы. Прогнозирование на будущее мы считаем очень важно, чтобы у Вас также был хороший коллектив сотрудников в долгосрочной перспективе. Правильный прогноз обеспечивает, например, то, что мы можем своевременно определить, требуется ли дополнительный приток сотрудников.
  4. Контрактирование
    Мы выступаем посредником в заключении договора между местным работодателем (отправителем работников) и Вами. Как только будет известно, сколько сотрудников Вам нужно и в какой функции, мы составим для Вас коммерческое предложение. Мы работаем с фиксированными ценами, и метод расчета ясен и прозрачен.

Когда Вы согласны с предложением, вам будет предложено соглашение. После нескольких недель с момента взаимного подписания соглашения сотрудники начнут работать у Вас. Естественно, мы принимаем во внимание ранее выданное планирование.

Сотрудники никогда не начинают работать с вами без сопровождения. Мы заранее организуем краткое введение для новых сотрудников, в котором рассматривается вся соответствующая информация о клиенте, месте и типе работы. Кроме того, начальный запуск или прием новых сотрудников всегда будет контролироваться менеджером на месте. Он или она является вашим первым контактным лицом и контактным лицом для наших сотрудников, которые работают на Вас.

  1. Обеспечение качества
    Fedukov Employment Solutions стремится к самому высокому качеству. В сотрудничестве с нашими партнерами мы гарантируем качество сотрудничества несколькими способами:

— Строгий отбор сотрудников на основе опыта работы, обучения/ образование, фазы тестирования и рекомендации/отзывов;

— Фокус на непрерывное развитие персонала;

— Ясная и четкая структура консультаций с Клиентом;

— Ответственное сопровождение сотрудников;

— Короткие линии связи.

  1. Юридические гарантии

Fedukov Employment Solutions гарантирует соблюдение национальных и европейских правил, при найме работников для Клиента и что работодатель/отправщик работников имеет все необходимые разрешения. В качестве обеспечения гарантий уплаты налога официальным работодателем (отправщиком работников) налоговыми органам, будет заключен договор о так называемом G-счете. Таким образом, Клиент / Заказчик в Нидерландах освобождается от ответственности за уплату налога на заработную плату. Сотрудник получает по крайней мере минимальную заработную плату в соответствии с законодательством Нидерландов. Соответствующие документы всех сотрудников доступны у официального работодателя/отправщика работников и Fedukov, на основании которых может быть проведена идентификация. Между Fedukov Employment Solutions и официальным работодателем/отправщика работников согласовано, что Клиенту не могут быть предъявлены претензий властями страны работодателя. Fedukov Employment Solutions заботится о жилье сотрудников и транспорта дом-работа. Наконец, все сотрудники имеют медицинские страховки в стране работодателя.

  1. Фактурация

Фактурация Клиента происходит раз в две недели официальным работодателем. Существует срок оплаты одной (1) недели. Социальные премий сотрудника оплачиваются в стране официального работодателя, налог на заработную плату оплачиваются в Нидерландах. Оплата обеспечивается посредством использования G-счета. Официальный работодатель/отправщик работников дает доверенность Клиенту для оплаты части фактуры непосредственно на счет Fedukov Employment Solutions в связи с предоставляемыми ею услугами. Короткий срок оплаты одной (1) недели используется для обеспечения быстрого начала и продолжения потока платежей сотрудникам, чтобы они имели прямой взгляд на их доход. Это гарантирует удовлетворенность сотрудников и сохраняет их мотивацию.

Сотрудник нанимается официальным работодателем/отправщиком работников, а не Fedukov Employment Services. Мы заботимся о выборе и найме требуемых квалифицированных сотрудников.

После того, как Клиент разместил заказ, официальный работодатель заботится о жилье сотрудника в Нидерландах на время назначения работы и о транспорте каждый рабочий день в рабочее место. Кроме того, работника с начала работы сопровождают и обеспечивают контактным лицом в случае вопросов и / или чрезвычайных ситуаций у работника.

Сотрудник оплачивается в соответствии с законодательством Нидерландов и ЕС.

Сектор услуг

Fedukov Employment Solutions специализируется на посредничестве квалифицированных рабочих в монтажно-строительном секторе. Значительная часть сотрудников, для которых мы посредничаем, работают на технических должностях, на различных строительных площадках и верфях. Ежедневно работники работают на таких должностях, как каменщик, электрик, бетонщик, сварщик, штукатурщик и.т.д.

Посредничество

Fedukov Employment Solutions является специалистом по посредничеству в местном и на международном уровне. С нами речь идет о качестве, а не о национальности. Поэтому мы обладаем обширным опытом в области посредничества гибких и хорошо подготовленных специалистов.

Ежедневно у нас работают очень мотивированные сотрудники на различных объектах наших Клиентов. Благодаря нашему уникальному методу вербовки и тестирования нашими рекрутерами на месте, работники соответствуют профилю, который мы составляем вместе с нашим Клиентом. В результате лучшие профессионалы набираются эксклюзивно для наших Клиентов.